試析企業(yè)文化創(chuàng )新對企業(yè)管理創(chuàng )新的影響
摘要:隨著(zhù)科技的發(fā)展與社會(huì )的進(jìn)步,各行各業(yè)在快速發(fā)展的同時(shí),其市場(chǎng)競爭也呈現出越來(lái)越激烈的狀態(tài),在這種社會(huì )發(fā)展背景下,企業(yè)若想能夠穩定發(fā)展,必須要進(jìn)行企業(yè)文化創(chuàng )新,不僅能夠使企業(yè)管理更具合理性,而且還能在一定程度上提高企業(yè)市場(chǎng)競爭力。本文將通過(guò)對企業(yè)文化與企業(yè)管理的基本內涵進(jìn)行分析,進(jìn)而對企業(yè)文化創(chuàng )新對企業(yè)管理創(chuàng )新的影響以及企業(yè)文化創(chuàng )新的主要措施進(jìn)行闡述,以供參考。
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