競崗演講稿 司法

尊敬的各位評委、領(lǐng)導、同志們：

大家好!

人人都有居安思危、不進(jìn)則退的危機感”人人都有奮發(fā)圖強、以為爭位的原動(dòng)力”人人都有展示自我尋找位置的大舞臺”首先非常感謝院黨組搭起了競爭的平臺”給了一次“推銷(xiāo)自已”機會(huì )。這次競爭其實(shí)是才能的競爭、品德的競爭、實(shí)績(jì)的競爭。通過(guò)競爭。

1985年7月中師畢業(yè)參加工作。先后從事過(guò)教育、黨務(wù)，1964年生人。及至現在法院工作。期間，取得省教育管理干部學(xué)院教育管理專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科、東北師范大學(xué)中文專(zhuān)業(yè)本科、法院業(yè)大-法律專(zhuān)科等畢業(yè)文憑。

懷著(zhù)對司法事業(yè)的滿(mǎn)腔熱情，法院工作的九個(gè)春秋里。不斷接受挑戰和完善自我政治思想覺(jué)悟和業(yè)務(wù)水平有了較快提高。98年初通過(guò)競爭上崗擔任政研室副主任，99年初任主任。連續八年榮立個(gè)人三等功;連續五年被評為“全市法院思想宣傳工作先進(jìn)個(gè)人”一次被評為全市法院“十佳信息調研員”

因為本人具有以下三個(gè)優(yōu)勢：一是具有比較扎實(shí)的理論-功底。工作中，之所以競爭中層正崗位。善于把握大的發(fā)展趨勢，能夠準確領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖，及時(shí)而創(chuàng )造性地完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)。二是經(jīng)過(guò)中層正職崗位的實(shí)踐鍛煉。任中層負責人四年來(lái)，深知中層負責人所必備的素質(zhì)和要求，悟出了一些履行自身職責的工作方法和策略，工作決策、日常管理、溝通協(xié)調等方面做了大量工作，取得了一定的實(shí)績(jì)。任主任以來(lái)，政研室榮立集體三體功一次，被中院授予先進(jìn)單位一次。三是積累了一些管理經(jīng)驗。工作中，注意把握輕、重、緩、急，既抓住中心環(huán)節、又兼顧其他各項工作。以制度管人外，還把人性融入管理中，嚴于律己、寬以待人，使全室人員精誠團結，友善合作。

體會(huì )最深的有二點(diǎn)：一是個(gè)人的進(jìn)步離不開(kāi)組織的培養和同志們支持。二是要做好法院工作必須有強烈的工作責任心和獻身精神。多年的工作歷程。

同志們支持，假如組織信任。讓我擔任中層正職，將擺正位置，協(xié)調好關(guān)系，按照院黨組的工作布署，圍繞“以位促為”工作思路，結合所在庭室的實(shí)際情況，銳意進(jìn)娶樂(lè )于創(chuàng )新，廣納良策，傾聽(tīng)忠言，突出做好三點(diǎn)：一是加強自身修養。內圣方能外王。世無(wú)止境，認知無(wú)窮”要不斷在認認真真學(xué)習上有新進(jìn)步，堂堂正正做人上有新境界，踏踏實(shí)實(shí)做事上有新成效，清正廉潔上有新形象。二是多向領(lǐng)導匯報，搞好與兄弟庭室的協(xié)作配合。要經(jīng)常向主管領(lǐng)導請示，解領(lǐng)導要求，琢磨領(lǐng)導思路，把工作的主動(dòng)性與針對性、實(shí)效性統一起來(lái)。要虛心向兄弟庭室學(xué)習，多交流，多協(xié)調，互相幫助，共同提高。三是加強隊伍管理，搞好內部團結。要通過(guò)有效的政治思想工作使其“不為”通過(guò)落實(shí)日常管理制度使其“不能”通過(guò)落實(shí)院規院紀使其“不敢”同時(shí)，生活上多關(guān)心同志，讓同志有一種溫暖感;工作上幫助同志多出成績(jì)，讓同志有一種成就感;利益和榮譽(yù)面前，不爭不搶?zhuān)嘧屚?，讓同志有一種被承認感。對于同志之間的矛盾，堅原則的前提下，多做思想工作，求同存異，讓大家一起朝著(zhù)共同的目標邁進(jìn)。就如何干好新職位工作的問(wèn)題，談得再具體，終究也只是紙上談兵，為此，今后我更多地體現在行動(dòng)上，而非僅停留在嘴上。

由于它無(wú)所不能覆蓋;地以廣著(zhù)稱(chēng)，天以高聞名。因為它無(wú)所不能負載。想，這次競崗無(wú)論結果如何，都會(huì )以端正的態(tài)度容納和承受，因為從某種意義上講，參加競爭本身就是一個(gè)歷練，就意味著(zhù)一種成功。如果能競爭到這個(gè)職位，一定不辱使命，切實(shí)履行好自己的職責;如果不成，也將在普通的崗位上不斷超越自我相信，有領(lǐng)導和同志們支持，再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任中層正職崗位的。